关于主任的考核指标中，说法不正确的是（ ）

A、中级部的金额产能达成率占比60%

B、中级部的推高目标达成率占比60%

C、初级部的转正率占比50%

D、初级部招聘人数占比50%

以下关于总监的考核指标中，描述不正确的是（ ）

A、综合达成率占比70%

B、综合达成率110%，得分110分

C、综合件数产能占比20%

D、综合金额产能占比10%

中级营业部的三个考核标准（ ）

A、晋高人数

B、件数产能

C、金额产能

D、考核通过率

高级经理/副理的核心指标（ ）

A、考核通过率

B、综合达成率

C、保级率

D、金额产能

中级经理的核心业务指标（ ）

A、推高目标达成率

B、综合件数产能达成率

C、流失率

D、考核通过率

初级主任的核心指标（ ）

A、考核通过率

B、转正目标达成率

C、招聘目标达成率

D、推高目标达成率

高级营业部考核有哪些？（ ）

A、达成率

B、保级率

C、贷后指标

D、件数产能

初级营业部考核有哪些？（ ）

A、中心满编

B、转正

C、育成

D、推高

中级部经理核心业务指标有哪些？（ ）

A、推高目标目标达成率

B、综合件数产能达成率

C、考核达成率

D、流失率

高级营业部考核标准包括哪些：（ ）

A、达成率

B、保级率

C、件数产能

D、贷后指标