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共找到 1673 道题目
  • 多选题 2011 财会资格-中级经济师

    家庭物品的生产方式可以划分为两类,即( )。

    A、时间密集型

    B、劳动密集型

    C、资本密集型

    D、商品密集型

    E、人员密集型

  • 多选题 2011 财会资格-中级经济师

    根据《社会保险法》的规定,( )覆盖了所有用人单位及其职工。

    A、工伤保险

    B、失业保险

    C、生育保险

    D、基本养老保险

    E、基本医疗保险

  • 多选题 2011 财会资格-中级经济师

    路径——目标理论中,下列属于下属控制范围之外的环境因素的有( )。

    A、工作团队

    B、工作结构

    C、个人经验

    D、正式的权力系统

    E、个人能力

  • 多选题 2011 财会资格-中级经济师

    工作设计的方法可以分为( )。

    A、机械型工作设计法

    B、人际关系型工作设计法

    C、生物型工作设计法和直觉运动型工作设计法

    D、激励型工作设计法

    E、社会技术系统

  • 多选题 2011 财会资格-中级经济师

    计时制的重要形式包括( )。

    A、罗恩制

    B、哈尔西奖金制

    C、斯坎伦计划

    D、拉克收益分享计划

    E、标准工时制

  • 多选题 2011 财会资格-中级经济师

    法定福利主要包括( )。

    A、收入保障计划

    B、员工服务计划

    C、社会保险

    D、法定假期

    E、住房公积金

  • 多选题 2011 财会资格-中级经济师

    用人单位有下列( )情形之一的,由劳动保障行政部门责令改正,按照受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下的标准计算,处于罚款。

    A、安排怀孕7个月以上的女职工延长工作时间的

    B、安排未成年工从事矿山井下劳动的

    C、未对未成年工定期进行健康检查的

    D、安排未成年工从事有毒有害劳动的

    E、女职工生育享受产假少于100天的

  • 多选题 2011 财会资格-中级经济师

    目前我国企业的补充保险主要有( )。

    A、补充医疗保险

    B、生育保险

    C、失业保险

    D、工伤保险

    E、企业年金

  • 多选题 2011 财会资格-中级经济师

    劳动保障监察机构的职责主要有( )。

    A、受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉

    B、宣传劳动保障法律法规,督促用人单位贯彻执行

    C、监督检查用人单位遵守劳动保障法律法规的情况

    D、检查用人单位制定的劳动规章制度是否违反法律法规规定

    E、依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为

  • 多选题 2011 财会资格-中级经济师

    在劳动争议诉讼活动中,依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》的规定,因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同和( )等决定而发生的劳动争议,用人单位负举证责任。

    A、公有住房转让

    B、住房公积金

    C、减少劳动报酬

    D、计算劳动者工作年限

    E、仲裁时效中止