以下关于企业民主管理的说法正确的是( )。

A、参与形式多种多样

B、参与的对象是企业内部管理事务

C、雇员作为企业管理人员执行管理职务

D、雇员以被管理者的身份参与企业管理

E、通过参与，实现企业意志对职工意志的吸收和体现

常用的在岗培训方法有( )。

A、工作指导法

B、设立“助理”职位

C、工作轮换法

D、特殊任务的委派

E、角色扮演法

从对员工个人的贡献来看，绩效管理有( )等功能。

A、导向

B、发展

C、激励

D、控制

E、沟通

劳动法的构成体系包括( )。

A、促进就业法律制度

B、劳动标准制度

C、劳动争议处理制度

D、职业培训制度

E、社会保险和福利制度

决策科学化的要求包括( )。

A、合理的决策标准

B、有效的信息系统

C、系统的决策观念

D、科学的决策程序

E、决策方法科学化

劳动经济学的研究方法主强包括( )。

A、实证研究方法

B、例证研究方法

C、规范研究方法

D、辩证研究方法

E、对比研究方法

法律通常将自然人分为( )。

A、完全劳动行为能力人

B、限制劳动行为能力人

C、无劳动行为能力人

D、部分劳动行为能力的人 E)丧失行为能力的人

某个企业新进入某个行业时，可能遇到的障碍有( )。

A、产品同质化

B、规模经济

C、相对成本优势

D、资本需求

E、进入分销渠道

社会就业总量取决于( )。

A、总供给水平

B、工资

C、总需求水平

D、均衡国民收入

E、劳动力数量

紧缩性财政政策包括( )。

A、减少政府购买

B、提高税率

C、增加公共工程开支

D、调整贴现率

E、减少政府转移支付